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2007年澳门银河国际工会工作计划
发布日期:2008-05-02 10:25:00

索取号:31011773032020022007-002

2007年澳门银河国际工会工作计划

指导思想:
"十一五"规划开局之年,工会将以"三个代表"重要思想为指导,弘扬"勤奋进取,求实创新"的学校精神,坚持"文理相通,人文见长"的办学理念。以创建文明校园为契机,紧紧围绕学校的中心工作,发挥工会在学校改革发展中的作用,努力营造文明和谐的精神家园。以学生发展、教师发展、学校发展为核心,充分发挥教职工的主人翁作用。开展教职工素质工程建设,增强质量意识、发展意识、创新意识,提高工会工作的有效性,为打造面向大众的优质教育品牌,实现学校新一轮发展目标保驾护航。
主要工作:
一、以提升教职工基础文明和综合素养为出发点,提高文明班组和先进集体的创建水平
2007年,我们将继续以教职工素质工程建设为先导,不断提高教职工的基础文明和综合素养。构建健康向上、文明和谐的校园氛围,创建一批高标准、有特色的文明班组和先进集体。
1、以弘扬民族精神、航天精神、上海城市精神和学校精神为抓手,加强教职工思想道德、科学文化、人文精神等方面的教育,提高教职工文明程度和综合素养。
2、引导教职工继续弘扬"我以校荣,校以我荣"的爱校精神,增强"校兴我荣,校衰我",我与学校共发展的主人翁意识和集体荣誉感,树立以人为本,以学生发展为本的观念,服务学生,奉献教育。
3、加强教职工职业道德教育,推进师德建设工程,强化人人都是德育工作者的意识,提高教职工的育德能力。引导教职工自觉遵守《教师守则》、《上海市教师师德规范》和《教师八条行为规范》,以身作则,做学生的表率。
4、继续开展文明班组、先进集体的创建活动。定期组织办公环境人文化、标准化评比,优化办公氛围。通过检查评比,推进示范群体的形成。充分发挥市、区园丁奖、先进工作者、"师德标兵""党员示范岗"、青年岗位能手、十佳好人好事、文明班组、先进集体的示范作用,把创建活动与教师队伍建设、班组集体建设和基础文明建设结合起来,创出水平、创出特色。

5、深化"爱生志愿者服务队"活动,充分发挥工会组长在学校两级管理中的积极作用,继续开展志愿者与寄宿学生和困难学生的结对活动,做学生的良师益友。在思想、心理、学习、生活等方面给予关心和帮助,形成品牌和特色。
6、开展"五个多做"活动:即多做统一思想,鼓舞士气的工作;多做理顺情绪,解疑释惑的工作;多做换位思考,理解他人的工作;多做雨中送伞,雪中送炭的工作;多做温暖人心,凝聚人心的工作。营造健康向上、文明和谐的精神家园
二、以工会自身建设为支撑点,完善各项规章制度,提高工会工作的科学性、实效性。
2007年我们将以工会自身建设为抓手,不断提高工会组织的工作水平和服务广大教工的意识,努力使工会组织的工作程序更规范化。
1、深入学习《中华人民共和国工会法》,积极贯彻落实上级工会的有关精神和各项工作任务。在实践中不断提高工会委员的责任意识、服务意识和工作能力,提高工作的主动性和积极性。
2、加强工会工作的标准化建设,从组织上、制度上和机制上进一步完善和规范工作程序,提高工会工作的科学性。
3、完善工会工作的各项规章制度。进一步建立工会委员例会制度,定期进行学习,研究学校工会工作的策略、探索工会工作的有效途径,提高工会工作的实效性。
4、配合学校二级管理,充分发挥各部门工会小组的作用。结合部门实际情况主动开展富有创意和特色的活动。
5、充分发挥工会网页的作用,及时更新和完善,通过网上互动,学习交流,发扬先进,展示风采,使之成为联系沟通教职工的纽带和工会工作的平台。
三、以提高教代表参与学校民主建设能力为切入点,发挥教职工在民主管理和推进学校各项工作的积极作用
2007年,我们将以提高教代表参与学校民主建设能力为切入点,大力开展凝聚力工程,不断提高教职工的主人翁意识,发挥教职工在学校民主管理和民主监督中的积极作用。
1、认真学习贯彻校长负责制的文件精神。支持校长依法办学、依法行使职权,实践办学理念。要引导教职工积极投入学校的教育教学改革,团结全体教职工,努力完成学校的各项工作任务。要引导教职工正确处理国家、集体、个人三者关系,提高教职工主人翁意识。
2、加强学校教代会制度的建设。定期召开教代会中心组成员会议和教代表大会,听取广大教工对学校改革、发展等方面的意见和建议,发挥教职工参与学校民主管理的积极作用。
3、切实维护广大教职工的合法权益。进一步推进学校民主管理和校务公开工作,充分运用工会网加强学校管理的透明度,保障教职工在教育教学改革过程中的知情权、参与权和监督权。
4、工会组织要发挥联系教职工的桥梁纽带作用。工会干部要关心广大教职工的工作、学习和生活,关心他们的专业化发展,做教职工的知心人。
5、贯彻勤俭节约原则,加强工会经费核算,规范财务制度,理好财,用好财,努力为广大教职工多办事、办实事、办好事。
四、以节庆文化和主题教育活动为着力点,丰富教职工的文化生活,提高教职工的文化修养和品位。
2007年我们将继续以重大节庆文化和主题教育为载体,以构建校园文化为主线,精心策划主题教育活动,丰富教职工的文化生活,在提高物质生活质量的同时不断提高教职工的精神生活质量。
1、精心组织重大节庆活动,力求形式多样,贴近教工、贴近社会、贴近生活、贴近时代。(如结合元宵节、"三·八节、端午节、五·四节、七·党生日、中秋节、教师节、重阳节等民族传统节日)开展内容丰富的主题教育活动,学习民族文化,弘扬民族精神,丰富教职工的精神生活,提升教职工的文化修养。
2、开展《走进经典、走进名著》的读书系列活动,在人人读一本书的基础上,组织征文、演讲等活动,促进教职工业务水平、文化修养的提高以及人文底蕴的积淀。
3、关心教职工的生活,配合党总支和校长室做好教职工慰问家访工作。坚持做到教职工婚丧、病休、生儿育女等必访。
4、实施"珍惜生命、关爱健康"活动。在学校行政的支持下,组织骨干教师、中老年教师和女教工健康检查。为教职工办理健康保险,为教职工的身体健康提供保障。
5、开展形式多样,内容丰富的文体活动,丰富教职工的文体生活,增强教职工的身体素质。
6、积极组织教职工参加市、区教育工会组织的各项主题活动,充分展示我校教职工的风采,力求在参与的数量和质量上有提升。
7、继续做好离退休教工的工作,配合退管会组织好夏送凉、冬送暖活动和每年四次回娘家活动,继续做好对70岁以上老教师和孤老的关心慰问工作。


工会委员会
20072

文章作者:sjxqzx
文章出处:澳门银河国际

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